想設計一份吸睛的履歷表？本文整理履歷設計重點、自行用 Word 製作時必備內容，並提供精美 Word 履歷模板免費下載，幫助你打造創意履歷，成功吸引人資目光、提升錄取機會！

打工履歷怎麼寫才吸睛？本文教你撰寫具個人特色的工讀履歷與自傳，解答是否需附照片等常見疑問，並提供可下載的 PDF／Word 範本，助你順利取得面試機會！

正在準備履歷表的你，是否還在煩惱該履歷表怎麼寫，才能吸引人資的注意？本篇文章將帶你掌握 7 大中文履歷撰寫技巧，讓面試官一看就中；搭配 AI 工具優化履歷內容，增加面試機會！

申請大學或研究所推薦信該怎麼準備？本文整理請老師寫推薦信的技巧與注意事項，並提供推薦信格式、範例與撰寫建議，幫助你順利取得入學門票！

備審資料在大學及研究所申請時扮演至關重要的角色，但是一份好的備審資料該怎麼寫，才能取得入學機會呢？備審美編重要嗎？備審自傳該怎麼寫？參考本文提供的備審資料範例、模板與格式，5 步驟撰寫教學讓你輕鬆寫出致勝的備審資料，取得面試機會！一起來看看吧！

不確定履歷是否需要附上自傳？其實自傳能幫助人資更了解你的背景與職涯規劃，有效提升面試機會。本文將帶你掌握自傳的架構、寫作要點與範例，輕鬆寫出打動人心的自傳！

在找 2025 作品集範例、想參考作品集模板嗎？設計、非設計相關的職位如工程師、行銷，該怎麼製作作品集呢？這裡一次提供 5 大類作品集範本和實際範例，為你解答和建議！

個人品牌（Personal Branding）的定義，即是一個人不論外在談吐或內在知識，都有不一樣的獨特價值，因而創造一個人對於一群人的鮮明印象，簡而言之，就是想到哪一類的專業專家，就會想到這個人，像是蘋果的賈伯斯與庫克、臉書的祖克柏，不過很多人就會詢問：「我不是傑出的企業家，要如何建立個人品牌形象？」這時不妨要從「對外發展」的問題，轉換成「對內探索」的思考。

在網路世代裡，個人品牌必須自己打造。不管是剛要進入職場的新鮮人，還是正在求職網選擇轉職管道的工作者，都將透過網路上的資源，媒合一份適合自己的工作，但在求職之前，曾否想過建立一份線上履歷，讓自己成為自己的代言人，發展屬於自己的職涯機會。

本篇文章為台積電面試懶人包，針對台積電面試作出以下統整：台積電面試邀約形式、台積電面試流程、台積電面試內容、與台積電面試結果通知等分享，希望文章對於想要加入台積電的新鮮人看完後會更有信心、有助舒緩你的緊張。

這篇文章將會分享常見回覆面試邀約情境包括接受面試邀約和婉拒面試邀約，以及回覆面試邀請 Email 英文及中文模板。除此之外，文章還會告訴大家如何回覆面試通知，讓你在回覆面試邀請時如魚得水！

面試自我介紹該怎麼說才吸引人？本文教你 3 步驟、4 技巧，並提供 6 種常見求職者的面試自我介紹範例，幫助你展現個人特質與專業亮點，給面試官留下好印象！

想到新加坡工作，必須先了解新加坡薪水狀況，以及新加坡需要人才的工作。本篇將介紹新加坡國際人才的薪水概況、常見高薪工作類型，以及帶你到新加坡的相關職缺。

新加坡曾奪下全球最自由經濟體第 1 名，在全球競爭力排名位居第 4 名。新加坡不僅是亞洲金融重鎮，也正逐漸轉變為新的科技中心，前往新加坡工作更成為許多國際人才的目標，而申請新加坡工作簽證的流程必不可少。究竟 6 大種新加坡工作簽證哪個適合自己、又該如何申請？本文帶你全面了解。

你正因「非自願離職」所苦嗎？你知道非自願離職有哪些失業補助、資遣費可以申請嗎？那些關於「非自願離職」的大小事，從失業補助資格、資遣、失業補助申請到失業後的準備等等，通通都在本文，讓你有動力面對下一份工作！

無論是在科技市場、財經市場、或者求職市場，最近大家都在大談「ESG」，究竟什麼是 ESG 永續發展？要怎麼成為 ESG 領域的專業人才？本文幫你整理必看的國內外 ESG 證照的考照資訊、開班單位，及最夯的各種新興職缺，提供有興趣的工作者參考。

想進銀行業了解企業金融職位？本文介紹企金領域中的 RM 與 ARM 職務內容、差異、薪資與面試技巧，幫助你掌握法人金融工作全貌，找出最適合的職涯方向。

想成為 FAE（應用工程師）嗎？本文深入解析 FAE 工程師的工作內容、必備技能、薪資待遇與未來發展，並提供履歷與面試技巧，幫助你掌握進入此職位的關鍵資訊！

面試下一份工作時，常遇到「上一份工作離職原因」這道千年考古題，本文將和大家分享面試官問離職原因的因素、如何回答離職原因，並提供幾個面試離職原因範例，期望能助求職者一臂之力！

你的特休天數算對了嗎？2025 最新勞基法特休規定一次看懂！本文整理特休計算方式、特休未休換錢、離職補休等常見問題，幫助你熟悉法律上的特別休假規定、爭取自己應有的權益！

離職前該注意什麼？本文帶你思考是否真的該換工作，並整理離職流程中的重點：離職信撰寫、勞基法規定、預告期、證明文件，以及離職後如何維持與前公司的良好關係，幫助你順利轉職。

RACI / ARCI 是什麼？RACI 分別代表什麼角色？本文完整介紹能夠幫助你優化專案管理流程的框架：RACI 矩陣，我們將一步步帶你深入了解 RACI 的概念，包括其框架優點、如何使用，以及提供免費的 RACI 模板。無論你是專案管理的新手還是經驗豐富的專家，本文都將為你提供實用的指導，使你的專案管理更加高效有序！

平衡計分卡為何獲 Apple、AMD 等大企業青睞？本文解析 BSC 的定義、優缺點與實務應用，協助 HR 與管理層提升組織績效與策略執行力。

一個好的會議記錄該怎麼做？本文分享 3 大會議類型做會議記錄的技巧，並介紹會議記錄範本和好用的智能工具如 OpenAI Whisper、逐字稿軟體，利用 AI 加速完成會議記錄、節省時間，身為高效工作者的你一定要參考。

你有聽過 Small Talk 嗎？該怎麼善用 Small Talk 打好人際關係？在職場裡我們常有不確定如何開口的處境，這就是 Small Talk（閒聊、寒暄）的最佳應用時機。透過幾句輕鬆的日常對話，不僅能打破沉默，還能建立良好的人際關係。本文將介紹 Small Talk 5 個聊天技巧和 5 大聊天話題，讓 Small Talk 幫你輕鬆開啟話題，成為你職場中的強大助力！

職場新鮮人不僅要迅速學習並適應工作，還要顧好職場人際關係，未來才能無往不利。本文將分享職場新鮮人須具備的工作態度，以及應注意的細節與禁忌，幫你在職場順利轉大人！

初到職場時，新手們可以做好什麼樣的準備，讓自己不要被老闆討厭呢？除了注意職場禮儀之外，還有哪些眉角是職場新手可以注意的？

職場上，有時處理「人」比處理「事情」更困難，我們會受老闆、同事、客戶等多方影響、為人際所擾，不過心理學常討論的的「冰山理論」（Iceberg Model）提醒，人的表面行為只是冰山的一角，情感、想法和動機隱藏在表面之下。一個人際關係舒適、產值高的工作環境，能讓人一心一意投入工作，減少不必要的情緒成本之外，更可提高工作效率。如果是公司團隊中負責溝通協調的橋樑、專案管理、管理者等角色，不妨參考「冰山理論」的邏輯，和怎麼把冰山理論應用在多種職場情境。

你是否曾經因為在職場中「溝通不良」，導致專案延遲、效率不彰，或導致部門間的衝突？以下推薦一些基本的職場溝通技巧，希望能幫助有效垂直溝通、水平溝通。

新手主管上任要適應新的工作內容及身分，以及學習帶領團隊。本文將介紹新手主管上任前的準備、管理方法、學習管理的管道以及注意事項，幫助新手主管趕快上軌道。

什麼是離職證明？離職證明用途為何？本篇文章將和大家分享離職證明申請方式及用途，並進一步解釋自願離職證明、非自願離職證明兩者之間的差異。

工讀生打工有哪些權益與規定？本文詳解勞基法下的工讀生時薪、工時、加班費、勞健保扣款與特休假規定，幫助求職者保障自身權益，也協助雇主合法用工、避免誤觸勞動法規。

加班費時薪怎麼計算？平日、假日和國定假日的加班費計算有什麼不同？勞基法對加班費／加班時數上限又有什麼規定？我們條列出跟加班費有關的 6 項常見問題，用淺顯易懂的方式和圖表教大家計算加班費！

市面上這麼多家獵人頭公司，求職者與企業該找哪家獵頭公司合作，有沒有推薦的台灣獵頭公司呢？當獵人頭公司找上你時該怎麼做？又該如何被獵人頭？ 本文將說明求職者、企業如何與獵人頭（headhunter）合作，並精選了 8 家獵人頭公司推薦，針對特色、聚焦的獵才領域分別介紹，希望大家都能更有效率找到心儀的職缺或人選，一起看下去吧！

HR 寄出的每封通知信都是公司形象的延伸。本文整理面試通知、錄取通知與未錄取回覆信的撰寫技巧與範本，教你以理性友善的語氣寫出專業、得體的通知信，展現企業溫度。

如果說，履歷是人才在短時間內快速聚焦自身特質與工作能力的媒介，徵才的職缺敘述（Job Description）對於企業來說，就是能夠確實展現自身理念與成長的人才邀請函。本篇文章有兩大重點，告訴你一份好的 JD 對於找人才的重要性，並提供 JD的內容與實際範例。