Cake雇用主ブランディング
優れたエンプロイヤーブランドを持つ企業は、ビジョン・文化・価値観を候補者に明確に伝えることができます。
Cakeは多くの企業のエンプロイヤーブランディングをサポートしてきました。ぜひご協力のもと、トップタレントが集まる強いブランド作りを実現しましょう。
パートナー
雇用主ブランディング
インタビュー記事やPodcast等のカスタムサービスで、求職者が貴社の文化やビジョンを理解できます。企業は共感できる人材を簡単に惹きつけ、ブランド競争力を高められます。
《Talent Connect Podcast》
Talent Connect Podcastで御社紹介や文化・理念をリスナーに発信。Apple Podcastのテクノロジーカテゴリでトップ3常連の人気番組です！
求人・雇用主ブランディングプロモーション
企業のオンラインでの可視性は、優秀な人材を惹きつける鍵です。求職者は、評判と信頼性の高い企業に入社したいと考えています。
Cakeはエンプロイヤーブランディングに豊富な経験があり、さまざまなチャネルを活用して、求人情報と雇用主ブランドを的確かつ効果的に適切な求職者にアピールします。
精密Eメールマーケティング
ご希望の条件（経験、スキル、職種、学歴など）に基づき、数百万人の人材データベースから最適な候補者を選び、Eメールでアプローチします。
SNSマーケティング
オリジナルイベントを通じて、貴社の雇用主ブランドを企画・プロモーションします。
CakeのSNS（Facebook、Instagram、LinkedIn）はもちろん、採用ニーズに合わせて他のオンラインフォーラムやコミュニティにも求人と雇用主ブランドを広げます。
採用イベント
Cakeは人材市場の需給両面をつなぐことに注力しています。求職者ニーズに理解があり、採用トレンドにも敏感。オンライン・オフラインの採用イベントで短期間で最適な人材を獲得します。
就職説明会
Cakeでは毎年定期的に合同企業説明会を開催し、数千人の求職者を集めています。AWS、TSMC、LINE、Garmin等の有名企業も参加。
スピード面接
大型イベントのほか、御社のニーズに応じてスピード選考会等のカスタム採用セッションも開催可能です。一度のイベントで四半期の採用目標も達成！
Talent Connect ワークショップ
採用イベント以外にも、50〜150名規模のワークショップ開催もご支援。気になる候補者と直接交流できます。
ご支援の流れ
